Wie zoekt naar solliciteren bij Basic-Fit, zoekt snelheid en duidelijkheid. U bent geen keten, maar kandidaten verwachten hetzelfde antwoord op hun vragen. Wij bouwen een assistent op uw eigen vacature- en personeelsinformatie, zodat zij niet hoeven te wachten.
U stelt 3 vragen aan een assistent die uw website en openbare documenten kent, en krijgt daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Grote werkgevers hebben het sollicitatieproces strak, en kandidaten vergelijken.
Bij hen kon het in een kwartier.
Uw formulier vraagt veel en u reageert pas na een week.
Wat verdient een medewerker eigenlijk?
De vraag komt steeds terug en het antwoord staat verspreid.
Ik weet niet wat ik moet verwachten.
Kandidaten haken af omdat de eerste stap onduidelijk is.
We maken uw sollicitatie begrijpelijk, zonder dat u een recruitmentafdeling nodig heeft.
Een eerste gesprek met kandidaten dat u niet persoonlijk hoeft te voeren.
Geen algemene chatbot. We bouwen op uw eigen kennis en blijven tot uw team ermee werkt.
We kijken welke vragen medewerkers stellen en in welke documenten en systemen de antwoorden staan.
We bouwen de assistent op uw bronnen, stellen de rechten in en testen met echte vragen uit uw team.
We introduceren de assistent, leren uw team antwoorden controleren en vullen aan waar hij mist.
Opgeleverd betekent: uw team stelt zelfstandig vragen aan de assistent en kan elk antwoord controleren aan de bron. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een assistent die niemand vertrouwt, wordt niet gebruikt. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot vragen stellen een gewoonte is.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Nee. We werken met mkb-bedrijven en gebruiken het voorbeeld alleen omdat kandidaten zo zoeken.
Nee. Hij geeft informatie en verwijst door. Beoordelen doet u zelf.
Ja. Juist kleinere teams hebben geen tijd om elke vraag persoonlijk te beantwoorden.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal bronnen en systemen, het aantal gebruikers en hoeveel begeleiding uw team nodig heeft. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Geef uw website. Wij maken een voorproefje: een assistent die uw website en openbare documenten kent, waaraan u zelf 3 vragen stelt.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan kunt u de assistent uw eerste vragen stellen.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een assistent die uw website en openbare documenten kent. U stelt hem zelf 3 vragen. Vertel ons uw website.